eラーニングによるビジネススキルUP
「営業担当のためのビジネススキル習得コース」 (http://service.satt.jp/)運営サイドによるブログです。日々の活動内容や、営業に役立つ知識を綴っていきたいと思います。
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学習アドバイザーから一言
2005年10月から2006年1月まで多くの受講生の皆さんと来校面談を実施して参りま1月は未だ途中ですが、これまでの面談を通して気づいたことをご紹介を交えてお話致します。
 大半の受講生の方が、昼間の仕事をされており、それぞれ自主的に仕事と学習の調整をされ、修了に至っています(こちらの受講生を以降Aと言います)。
 ただ、稀ですが、昼間の仕事と学習の調整がつかないあるいはつけられない受講生もいます(以降Bと言います)。

この両者を比較しますと、実は興味深いデータがあります。
1.オリエンテーションに参加されない方は、大半がBあるいは学習そのものに不参加。
2.面談日程が取れない、あるいは頻繁に変更される方はBが多い。
3.スキル診断テストのヒアリング(初回面談)参加者は、大半がA。
(これまでで例外は1名のみ)
4.eラーニングでの学習が予定を上回るペースで進捗される方は、概してA。
5.ホットラインに積極的に書き込まれる方は全てA。

その他にもいろいろなデータがありますが、1.と2.の日程調整がきちんとできる方は、全課程を修了されています。これはキーポイントです。

 いつでも都合の良い時に学習ができるとはいうものの、やはり計画的な受講ができるよう仕事と学習予定をきちんと自己管理することが大切だと感じました。
 受講生の中には、仕事の時間がどうしても都合がつかないので、面談時間帯を延長して欲しいという、前向きな日程調整を要望された方や、土曜日開講日に一気に全面談を受講したいという意欲的な方もいました。仕事に追われるのではなく、自分で仕事をコントロールする努力と意欲があれば、自分の時間を産むことが可能になると思います。
 ビジネスだけでなくあらゆるシーンで自己管理はやはりポイントでしょうか。

春のこない冬はありません。寒さに負けず、春を迎えましょう。
皆さんのご活躍を祈念致します。
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